PAN Corporación Social, con 53 años de compromiso con la transformación social, la garantía de derechos y la generación de oportunidades, ha consolidado un impacto positivo en Antioquia, transformando más de 26.000 vidas en el año 2023.
Diego Sánchez, director general de la entidad, destaca la trayectoria de PAN en la gestión de proyectos, la gestión del conocimiento y la certificación en calidad, elementos que brindan seguridad a aliados, beneficiarios y benefactores. «Somos una entidad que impulsa procesos de innovación social y co-creación, fortaleciendo la sostenibilidad empresarial y la construcción de valor compartido», señala Sánchez.
En el último cuatrienio, PAN ha acompañado a más de 55.000 personas, acumulando experiencia en el fortalecimiento del ser en entornos familiar, educativo, laboral y comunitario. Este conocimiento estratégico ha dado lugar a nuevas iniciativas que responden a las necesidades del entorno y diferentes grupos de interés.
Lea también: ¡Empleo sí hay! Compañía de la ciudad de Bogotá busca los siguientes perfiles
Resultados transformadores en el 2023
Durante el año 2023, PAN ha alcanzado resultados significativos al transformar vidas a través de programas, proyectos y procesos que elevan el buen vivir de las familias vulnerables. Estos logros, que abarcan desde la primera infancia hasta los adultos mayores, se alinean con los Objetivos de Desarrollo Sostenible.
Innovación social y nuevas líneas de trabajo
Con el objetivo de seguir consolidándose como un actor relevante en Antioquia, PAN ha desarrollado dos nuevas líneas de trabajo: Empresas Conscientes y Promoción de la Salud Mental y Prevención de Adicciones.
Empresas conscientes:
PAN, a través del proyecto Empresas Conscientes, ofrece un acompañamiento personalizado a empresas que buscan conectar su propósito organizacional con el bienestar de sus empleados y familias. El enfoque incluye desarrollo humano y social, atención psicosocial, medición de la calidad de los colaboradores y formación para la vida, implementados mediante una metodología lúdico-experiencial.
Promoción de la salud Mental y prevención de adicciones:
Esta nueva línea busca promover la salud mental y prevenir conductas adictivas mediante servicios innovadores basados en evidencia. La propuesta de valor para empresas interesadas se centra en la concientización, educación y alianzas estratégicas para mejorar el bienestar y la calidad de vida.
Formas de sumarse a la transformación:
Inspirar y dar esperanza:
-Marcar la diferencia para quienes enfrentan dificultades.
-Actuar en pro de una causa importante.
-Demostrar responsabilidad social con impacto duradero.
Programa de voluntariado:
-Desarrollo de habilidades profesionales o personales.
-Satisfacción personal al ayudar a otros.
-Fortalecimiento de la salud mental a través de acciones solidarias.
Plan padrinos PANAS:
-Participar en la transformación a través de donaciones únicas o recurrentes.
-Acceder a beneficios tributarios gracias a la condición de entidad sin fines de lucro.
Diego Sánchez destaca que estos enfoques están alineados con la sostenibilidad de las organizaciones, conectando lo económico, la gestión ambientalmente responsable y el impacto social de valor en la sociedad. PAN Corporación Social continúa su misión de transformar vidas y contribuir al desarrollo del territorio.
Para más información sobre cómo sumarse a PAN Corporación Social, visite https://landings.afrus.org/donacionespadrinos.
¡Tomen nota! Estas son las personas que no deberán declarar renta en 2024 https://t.co/ey7NvTBNMO
— http://www.elmetro.co (@ElmetroCo) December 21, 2023
