El Concejo de Medellín aprobó en segundo debate el Proyecto de Acuerdo que reforma la estructura administrativa del nivel central de la Alcaldía.
Esta iniciativa busca fortalecer la eficiencia administrativa, presupuestal y el cumplimiento de la ley, con énfasis en dos áreas estratégicas: el turismo y la paz.
Creación de la Secretaría de Turismo:
Uno de los puntos más importantes de la reforma es la creación de la Secretaría de Turismo, una dependencia que será clave para la planificación, control, competitividad, promoción y entretenimiento del sector turístico en la ciudad.
Esta decisión se toma en un momento en el que Medellín registra un crecimiento histórico en la llegada de visitantes de todo el mundo. La apuesta del Distrito es consolidar un turismo de valor que genere beneficios económicos y sociales para la ciudad.
La nueva Secretaría de Turismo tendrá dos subsecretarías:
Planificación, Control y Competitividad Turística: Se enfocará en el desarrollo de estrategias para el crecimiento sostenible del sector, la promoción de la inversión y la mejora de la calidad de los servicios turísticos.
Promoción Turística y Entretenimiento: Se encargará de dar a conocer las bondades de Medellín a nivel nacional e internacional, así como de organizar eventos y actividades que atraigan a visitantes.
La reforma también cambia el nombre de la Secretaría de la No-Violencia a Secretaría de Paz y Derechos Humanos, ampliando su enfoque y fortaleciendo la construcción de una ciudad más pacífica e incluyente.
La Gerencia del Centro se transformará en la Gerencia del Centro y Territorios Estratégicos, ampliando su alcance a otras zonas de la ciudad que requieren atención especial.
Eficiencia y optimización de recursos:
La reforma busca optimizar el uso de los recursos públicos y eliminar funciones redundantes. Se elimina la función de prevención del embarazo adolescente de la Unidad Administrativa Especial Buen Comienzo, ya que esta también es asumida por la Secretaría de Salud.
El Equipo de Control Disciplinario se convierte en una Dirección Técnica, tal como lo exige la Ley 1952 de 2019. Este cambio solo implica la creación de un nuevo cargo, sin aumentar la planta de empleos.
Los cambios entrarán en vigor antes del 29 de marzo, fecha en la que comienzan los procesos de la Comisión Nacional del Servicio Civil.
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