Flores Isabelita, una empresa del municipio de la Ceja, Antioquia, le apuesta a la inclusión y la educación en la comunidad.
De acuerdo con Marcos Ossa, director de la Regional Antioquia de Asocolflores, «Flores Isabelita, una empresa de la Ceja, dedicada a la elaboración de bouquets de exportación, es una gran representación de cómo en la región este sector promueve el superar las creencias y los estereotipos sociales negativos, para que todos vivamos dignamente».
Esta empresa, perteneciente al grupo Falcon Farms, recibió en 2017 a un grupo de trabajadores con falta, disminución o pérdida de la capacidad de audición.
Esa experiencia, y los buenos resultados obtenidos la llevaron a desarrollar un programa de inclusión, el cual ha sido galardonado en diferentes ocasiones a nivel nacional (Ministerio de Trabajo, Asocolflores y entidades locales de Antioquia).
Hoy en día cuenta con 80 sordos, 15 personas con discapacidad cognitiva y diferentes personas de las poblaciones migrante, LGTBIQ+ y afro.
Además, el 65 por ciento de sus trabajadores son mujeres, de las cuales el 70 por ciento son madres cabeza de familia.
Finalmente, esta empresa también trabaja desde su estrategia de inclusión en los hogares de sus trabajadores. En este sentido, las familias de los colaboradores con discapacidad cognitiva deben ser parte del proceso, conocer las instalaciones donde ellos trabajan, saber qué actividades desempeñan, participar de diferentes actividades y, algo muy importante, ayudarles a manejar el dinero que, gracias a su esfuerzo, comienza a ser parte de la economía familiar.
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